Medidas de Prevención UNPA

Título Descripción Documento
Resolución N° 085/20-CS-UNPA

Aprueba el documento lineamientos generales y aspectos organizativos para el desarrollo de exámenes finales a partir del turno de Septiembre y hasta Diciembre 2020 acordado en la comisión de Continuidad Académica en el marco de la excepcionalidad impuesta por la situación epidemiológica.

Resolución N° 084/20-CS-UNPA

Establece fechas de finalización del cursado de asignaturas del segundo cuatrimestre 2020 (amplia Calendario Académico)

Resolución N° 083/20-CS-UNPA

DA POR APROBADO el Nivel de Ofimática a las y los estudiantes que hayan regularizado y/o promocionado dos asignaturas durante el período académico 2020 cursadas mediante el Sistema Educativo Bimodal de la UNPA.

Resolución N° 070/20-CS-UNPA

ADHIERE a la Declaración del CIN Reconocimiento del personal de la salud.

Resolución N° 011/20-CS-UNPA

ESTABLECER tareas esenciales para la UNPA, en la fase 5 de la cuarentena, por la que se determinó el aislamiento social, preventivo y obligatorio ante la emergencia sanitaria en el marco del COVID-19.

Resolución N° 010/20-CS-UNPA
  • Aprueba la presentación y elaboración del Plan de Retorno a la Nueva Normalidad para la reanudación gradual de las actividades en la UNPA en las distintas Unidades de Gestión de la Universidad Nacional de la Patagonia Austral.
  • Establece que cada UUGG presentará ante la Comisión de Salud e Higiene Ampliada el Plan de Retorno Específico, en el marco de los lineamientos que como Anexo I forma parte de la resolución.
  • Establece que el Plan de Retorno compuesto por los Planes de Retorno Particular de cada Unidad de Gestión, deberán ser avalados por la Comisión de Salud e Higiene Ampliada y acordados en el marco de las paritarias particulares docentes y nodocentes en lo relativo a las condiciones de trabajo que pudiera afectar el Plan de Retorno a la Nueva Normalidad.
Resolución N° 005/20-CS-UNPA
  • Adecua el receso invernal de la UNPA al receso funcional dispuesto por la jurisdicción educativa desde el día 20 y hasta el 31 de juio de 2020.
  • Establece como fecha límite de presentación de la documentación prevista en el artículo 26 del reglamento de alumno el 01 de marzo de 2021.
  • Prorroga la fecha de presentación de solicitudes de equivalencias hasta el 30 de noviembre de 2020.
  • Extiende hasta el 31 de diciembre de 2020 la sustanciación de los exámenes complementarios de las equivalencias parciales cuya fecha de fin de vigencia suceda en el período de aislamiento social, preventivo y obligatorio.
Resolución N° 473/20-R-UNPA

Suspende  en forma  parcial los lineamientos generales y aspectos normativos para la substanciación de mesas de exámenes finales de los turnos  de septiembre, octubre  y diciembre del período académico 2020 del Anexo de la Resolución Nº 085/20–CS-UNPA.

Resolución N° 0280/20-R-UNPA
  • Suspende la instrumentación del turno de exámenes del mes de mayo del año 2020 en los términos previstos en la Ordenanza 188-CS-UNPA y la Resolución 257/20-R-UNPA.
  • Extiende la vigencia de las regularidades cuya fecha de vencimiento operaba inicialmente el 31 de julio de 2020, que fuera prorrogada hasta la finalización del turno de septiembre 2020 por resolución 257/20-R-UNPA, hasta el 01 de marzo de 2021.
  • Exime a los alumnos de la exigencia de reunir el 50%, entre materias regularizadas y aprobadas, para acceder a las mesas examinadoras en el turno de exámenes de octubre de 2020.
  • Establece que las Secretarias Académicas realizarán un relevamiento de tesis y trabajos finales pendientes de defensa, y estudiantes a quienes les reste rendir dos exámenes finales para acceder a la graduación, a fin de consensuar acciones que tiendan a la instrumentación de tales evaluaciones.
Resolución N° 0258/20-R-UNPA

Establece el Procedimiento para el Desarrollo del Trabajo Remoto en la UNPA, en el marco del aislamiento social preventivo y obligatorio establecido para los habitantes del país. Para ello los y las trabajadoras de la UNPA se deberán registrar en el “Sistema de Gestión y Seguimiento de Trabajo Remoto”  que se disponga.

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